Spring naar content

Over CMWW

Samen staan we sterk

Home Over CMWW

De stichting CMWW (Centrum voor Maatschappelijk Werk en Welzijnswerk) is in 1997 ontstaan uit de fusie tussen het Centrum voor Maatschappelijk Werk Brunssum Onderbanken en de stichting Welzijnswerk Brunssum. Naast het maatschappelijk werk en (ouderen) welzijnswerk maken ook alle peuterspeelzalen van Brunssum en Onderbanken deel uit van het CMWW.

PASSIE & VERBINDING

Voelt u ook weerstand bij het begrip ‘mensen in hun kracht zetten’? Dat begrijpen we, want de term wordt te pas en te onpas gebruikt in allerlei sectoren en is een soort containerbegrip geworden. Maar we kunnen er niet onderuit, de eigen kracht van mensen aanboren is precies wat CMWW doet. We zijn altijd op zoek naar de talenten van mensen en de potentie van hun netwerk.

CMWW heeft de ambitie burgers een steuntje in de rug te geven, houvast te bieden en met elkaar te verbinden.

De Organisatie CMWW

De stichting CMWW (Centrum voor Maatschappelijk Werk en Welzijnswerk) is in 1997 ontstaan uit de fusie tussen het Centrum voor Maatschappelijk Werk Brunssum Onderbanken en de stichting Welzijnswerk Brunssum. Naast het maatschappelijk werk en (ouderen) welzijnswerk maken ook alle peuterspeelzalen van Brunssum en Onderbanken deel uit van het CMWW.

Het hoofdkantoor van het CMWW is gevestigd aan de Pr. Beatrixstraat 1A te Brunssum. Het werkgebied omvat de Gemeente Brunssum en het gebiedsdeel Onderbanken van gemeente Beekdaelen. De dagelijkse leiding is in handen van de directeur en de eindverantwoordelijkheid ligt bij het bestuur van de stichting. Het CMWW werkt conform de Wet Bescherming Persoonsgegevens en hanteert een klachtenregeling waarbij, indien noodzakelijk, een onafhankelijke klachtencommissie ingeschakeld kan worden.  

De maatschappij verandert, wij veranderen mee

Het CMWW is een dynamische organisatie en werkt met de Buurtwelzijnsteams vanuit Sociale Netwerk Strategieën (Sonestra) waarmee geleidelijk aan steeds meer een beroep wordt gedaan op de eigen kracht en het verbinden van burgers en buurten. Over de gehele breedte van de organisatie zijn medewerkers en vrijwilligers in beweging en in de dynamiek die dit met zich meebrengt, zijn er steeds nieuwe kansen, uitdagingen en mogelijkheden zichtbaar. Het CMWW heeft een duidelijke keuze richting Welzijn Nieuwe Stijl gemaakt en wil zich bekwamen in ondernemerschap en samenwerking, zowel intern als met externe netwerkpartners. Op het gebied van welzijn en zorg zijn grote veranderingen in gang gezet en als organisatie bewegen wij volop mee, waarbij de uniciteit van ieder mens niet uit het oog verloren wordt maar juist een kans krijgt om te groeien en ontplooien. Samen leren, samen doen.

Wij stellen het op prijs dat u deze site onder de aandacht brengt van mensen die onze diensten nodig hebben.

Kwaliteit

CMWW staat voor kwaliteit

CMWW is in het bezit van het landelijke keurmerk  ISO Zorg en Welzijn NEN-EN 15224. Een certificaat is drie jaar geldig, waarbij het kwaliteitssysteem jaarlijks wordt getoetst door een externe, onafhankelijke organisatie.

Concreet betekent dit dat CMWW:

  • haar klanten centraal stelt
  • goed georganiseerd is
  • blijft werken aan verbetering van haar diensten en activiteiten
  • betrouwbare resultaten presenteert volgens de normen die de ISO daaraan stelt 

Bestuur en Governance

Bestuur en Governance

Good Governance

Gezien de ontwikkelingen in de sector welzijn en dienstverlening en in het kader van professionaliteit wordt naar een goede en in de tijd passende verantwoording van bestuur en directie gezocht. In het kader van deze “good governance” heeft het bestuur van CMWW op 10 februari 2009 besloten om de bestuursvorm van “Toezichthoudend Bestuur”, zoals beschreven in de Governancecode Welzijn& Maatschappelijke Dienstverlening als uitgangspunt te nemen waarbij elementen van het Instruerend Bestuur opgenomen zullen worden. In het bestuursreglement zijn de uitgangspunten zover noodzakelijk en aanvullend op de Statuten beschreven. Tevens is een directiereglement opgesteld ter verduidelijking van taken en bevoegdheden van de directie CMWW.

Samenstelling bestuur CMWW dd 1-4-2019:

Mevrouw M.J. (Riet) Cremers-Koekkoek (1946) kwam in het bestuur op 5-6-2000 en is woonachtig in Onderbanken (Schinveld). Zij was sinds 1978  – voor een periode van 20 jaar – actief in het openbaar bestuur in de gemeente Schinveld cq. Onderbanken  als raadslid cq. wethouder. Verder vervulde zij bestuurlijke functies bij de Peuterspeelzaal Schinveld en Ouderenwelzijn Onderbanken. Momenteel  is ze nog lid van de cliëntenraad van verzorgingshuis Aan de Bleek in Schinveld.

De heer Drs. A.W.M. (Dries) Ausems (1950), wonend in Landgraaf. Voor zijn pensionering vervulde Dries Ausems verschillende managementfuncties bij DSM. Hij is sinds 2015 voorzitter van het bestuur van de stg Voedselbank Limburg-Zuid en is o.m. oud-bestuurslid van de stg Exodus Zuid-Limburg en van de Frans Gijzelsstichting. Hij maakt sinds 28-3-1995 deel uit van het bestuur van CMWW en is daarin sinds 2000 penningmeester.

Mevrouw Dr. A.M.E. (Ariane) van der Laan kwam in het bestuur van CMWW op 16-6-2008 op de kwaliteitszetel Jeugd, Zorg, Welzijn. Met haar man werkte zij in een huisartsenpraktijk, was docent in het middelbaar onderwijs voor de vakken maatschappijleer en aardrijkskunde. Zij was bestuurlijk werkzaam bij Provinciaal Groene kruis Limburg en het RIAGG Oostelijke mijnstreek, ook op provinciaal niveau. Tot voor kort was zij vrijwilliger bij de hospices Valkenburg en Mechelen.

Mevrouw Maria Wetzels (1950) is sinds twee jaar gepensioneerd. Daarvoor werkte zij als manager in de zorg bij Radar en was zij lid van het MT. De laatste periode werkte zij als programmamanager zorginnovatie. Maria is in 2017 toegetreden tot het bestuur. Zij is als vrijwilliger betrokken bij het Huis voor de Zorg bij het onderzoek naar Geriatrische Zorgpaden en in het project Actief Thuis. Ze is ook vrijwilliger bij Stichting Vier het Leven. In haar woonplaats Voerendaal is ze politiek actief als lid van de commissie Samenleving. In haar vrije tijd wandelt en sport ze graag en is ze lid van de leeskring in Voerendaal. Ze houdt van film, kunst en koken voor familie en vrienden. Maria is getrouwd, moeder van 3 kinderen en oma van 4 kleinkinderen. Vanaf 1-4-2019 is Maria voorzitter van het bestuur.

Mevrouw J.A. (José) Luesink-Steemers (1954) woont sinds twee jaar in Brunssum. Geboren en getogen in Zutphen waar zij 25 jaar in het basisonderwijs heeft gewerkt als leerkracht, remedial teacher en directeur. Een aantal jaren gewerkt als onderwijskundig beleidsmedewerker bij de gemeente Zutphen. De afgelopen 17 jaar werkzaam geweest als voorzitter van de Regionale Verwijzings Commissie voor het voortgezet onderwijs (RVCVO) een initiatief  destijds van het ministerie van Onderwijs. Bij de gemeente  Zutphen gewerkt als Buitengewoon Ambtenaar Burgerlijke Stand (BABS). In de vrije tijd actief geweest in verschillende besturen als kinderopvang, sportraad en Groen Links Zutphen. Van 2008 tot 2017 voorzitter geweest van voetbalvereniging AZC te Zutphen. Momenteel werkzaam als ZZPer ‘JOSE Zorg en Welzijn’ als ambulante begeleider en rouw- en trouwbegeleider. José heeft een zoon en een dochter en 2 kleinkinderen. Sinds 1 april bestuurslid van CMWW.

Dhr. mr. J.P.C.M. van Riet (Jan) (1954) is een geboren en getogen Brunssumer. Hij is in het voorjaar van 2019 toegetreden tot het bestuur. Daarvoor is hij jaren voorzitter geweest van de Rode Kruis-afdeling Brunssum. Ook heeft hij veel bestuurservaring opgedaan als toezichthouder/bestuurder van een gevestigde familieonderneming. Na zijn studie aan de Radbouduniversiteit te Nijmegen is hij vanaf 1984 werkzaam als advocaat en kantoorhoudende te Hoensbroek-Heerlen. Zijn verantwoordelijkheid als bestuurslid is onder meer het bewaken van juridische consequenties en gevolgen van bestuurlijk handelen.

Beloningsbeleid

Bestuursleden ontvangen een onkostenvergoeding van € 500,00 op jaarbasis.

Zowel de directeur (zie financieel verslaggevingsdocument) als de overige medewerkers worden gesalarieerd conform de CAO Welzijn & Maatschappelijke Dienstverlening.


 Indien u met het bestuur in contact wil komen dan kan dit via de directeur CMWW.

 Jan van de Venne, j.v.d.venne@cmww.nl  of 088-4552500

Bestuursreglement

In dit reglement heeft het bestuur van CMWW vastgelegd hoe ze vorm geven aan de Governance code die passend is bij de sector.

Directiereglement

In het directiereglement heeft het bestuur van CMWW vastgelegd welke prestaties van de directie verwacht worden en welk mandaat deze heeft.

Statuten CMWW

In de statuten staat welke afspraken gemaakt zijn met betrekking tot de inrichting van de Stichting CMWW en welke afspraken hierover vastgelegd zijn.

ANBI

Stichting  CMWW is een algemeen Nut Beogende Instelling (ANBI).

RSIN/ fiscaal nummer ANBI 3040458 .

Jaarverslagen

U kunt onze jaarverslagen lezen door op onderstaande links te klikken. 
Tevens treft u hier het jaarverslag klachten, incidenten en vertrouwenspersoon aan!

Mocht u graag een schriftelijk exemplaar ontvangen dan kunt u dit opvragen bij info@cmww.nl of afhalen bij een van onze locaties (graag vooraf melen wat u graag ontvangt).

Jaarverslag CMWW 2018

Jaarverslag klachten, incidenten en vertrouwens- persoon 2018

Directeur

Jan van de Venne

CMWW Coach

Miriam jeurissen

Faciliterend teamleider Welzijn

Ralf Stoffels

Faciliterend teamleider Peuteropvang

Marjo Hoek

Faciliterend teamleider Backoffice

Irene Herfs

Staffunctionaris Kwaliteit en AVG

Ineke Stegink

Aan de rest van deze pagina wordt nog gewerkt!